上海松达集团1.10推荐单位：

一. 【余姚甬矽电子科技（宁波）】

政策： 30天再反500（满条件后三天内既出名单）

岗位：普工

包吃住，工资高，福利好。轻松不累。年龄18---35岁，2.头脑灵活，服从管理，综合工资4000-5000元。员工宿舍6—8人间。水电平摊  

车费60元  

二【昆山纬创】

政策：在职30天400

18-40周岁 男女不限  月综合工资4000-5500

体检费30满月报销  车费50自理

三.【上海英华达】

政策：在职40天600元

男女18-38岁，手臂无纹身，身体健康

每天上海、昆山10点同步发车，提前一天报名单，体检费100

四. 【上海达丰】

社招政策：在职30天反200

学生政策：做到2.19一次性800

年龄18-38，综合工资4500-6000 不查纹身 昆山、浦东每天13点发车，免车费，免体检费

五. 【达富电脑】

政策：在职30天1000 年前出名单

男女18-38.（男女不限）95-00年需提供非学生证明

注:（达丰辞职自离满30天可以入职，三次系统可以接收.黑名单不要）不体检.

中午12.30发车 车费50

六. 【上海宝钢（国企）】需自行到达

政策：满月返300元

岗位：机组操作、数控机床、指吊工、包装工

年龄: 18---50岁 （男） 做二休二（白班：7:45-19:45,第二天19：45-7:45）提供工作餐（12元/餐标准）住宿4人间，10人间住宿扣300元/月水电自理。交五险一金（城镇）农村户口交五险（正式工）

平均月综合工资：试用期：1-3个月：3500-4000，转正：5000-8000/月以上。体检：230-280元/人（自理，满3个月报销）要求无：可见纹身、色盲、传染病、听力有影响者，无犯罪记录（要查的）。可以办暂住证。每月25号发工资。

体检自费三个月后报销

七.【上海英业达】

政策：在职60天反300

男女不限，18-40周岁，会背26个英文字母，不得有纹身和肢体残疾或缺陷，视力良好，身高男165女155cm以上，四大民族不要